応募されやすくするための求人票の作り方

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人手不足の日本において、会社にあった人材を採用することは簡単ではありません。

しかし、同じフィールドにいながらも、順調に人材採用を進めている会社もあります。

何が違うのでしょうか？

それは、求人票です。

 

今回は、3つのポイントに絞ってどのように求人票を作ると良いのかをお伝えします。

 

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応募されやすくするための求人票の作り方

 

記事：社会保険労務士法人ティグレ

 

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